«Sur le chantier de ces valeurs toujours neuves, pour ces combats de chaque jour qui se nomment liberté, égalité, fraternité, aucun volontaire n’est de trop.»François Mitterrand

 

 

Au travail

Le concept de laïcité ne s’applique pas sur le lieu de travail si celui-ci relève du secteur privé.
Le législateur et les dirigeants d’entreprises, en vertu de la liberté de conscience, de croire ou de ne pas croire, lui substituent, par la loi et dans le code du travail, le principe de "neutralité" invoquant impératifs et nécessités en matières d’hygiène, de sécurité, d’efficacité commerciale, de vivre-ensemble, pour le bon fonctionnement de l’entreprise.


Publications récentes

La Toussaint catholique, un jour férié en France

Le jour de la Toussaint est reconnu férié dans l’hexagone depuis le Concordat signé en 1801, officialisant les relations entre l’Etat français et la papauté. Aujourd’hui, la Toussaint fait partie des 11 (...)

Lire

Une publication SAS Téo Presse, 14 rue du Cloître Notre-Dame 75004 Paris. N° SPEL en cours.